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¿Qué entendemos hoy por convivencia? En diálogo con Christian L. A. Ramos J.

¿Qué entendemos hoy por convivencia? En diálogo con Christian L. A. Ramos J.

🧩 ¿Cuántas veces hablamos de convivencia en el trabajo sin detenernos a pensar qué significa, cómo se entrena o qué la hace posible?

Esta semana, compartimos el aporte de Christian L. A. Ramos J., Cofundador y Secretario General de la Comisión internacional de Expertos en Bienestar Laboral CEBEL, quien propone una mirada de la convivencia como una práctica entrenable que puede cambiar la forma en que trabajamos y nos vinculamos.

🔍 Desde esta inquietud, Christian introduce el concepto de Puntos de Amor, como espacios donde es posible conectar desde lo que compartimos, más allá de las diferencias. Lugares que pueden enseñarse, replicarse y sostenerse si las organizaciones los reconocen como parte de su cultura.

Voces que piensan los datos, en diálogo con Cecilia Klappenbach

Voces que piensan los datos, en diálogo con Cecilia Klappenbach

⚖️ ¿𝗤𝘂𝗶𝗲𝗻 𝘁𝗼𝗺𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗰𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗲𝗻 𝘁𝘂 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻? ¿Quién podría tomarlas si se hiciera lugar?

📊 Según el Relevamiento DEI LATAM 2025, 𝗲𝗹 𝟱𝟯% 𝗱𝗲 𝗹𝗮𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝘀 𝗲𝗻𝗰𝘂𝗲𝘀𝘁𝗮𝗱𝗮𝘀 𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗮 𝘂𝗻𝗮 𝗯𝗿𝗲𝗰𝗵𝗮 𝗲𝘀𝘁𝗿𝘂𝗰𝘁𝘂𝗿𝗮𝗹 𝗱𝗲 𝗴𝗲𝗻𝗲𝗿𝗼 𝗲𝗻 𝗹𝗼𝘀 𝗽𝘂𝗲𝘀𝘁𝗼𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼, y solo 4 de cada 10 personas percibe que existen acciones para promover la diversidad y equidad en la toma de decisiones, estos datos muestran que las desigualdades persisten justamente allí donde se define el rumbo institucional.

Le preguntamos a Cecilia Klappenbach, Directora General de Recursos Humanos del Ministerio de Salud de Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires. qué estrategias podrían ayudarnos a romper ese techo de cristal y construir una alta dirección más diversa e inclusiva ✨

Referentes que Traducen Hallazgos, en diálogo con Dr. Nelson Simatovich

Referentes que Traducen Hallazgos, en diálogo con Dr. Nelson Simatovich

📊 𝗘𝘀𝘁𝗮 𝘀𝗲𝗺𝗮𝗻𝗮 𝗰𝗼𝗺𝗲𝗻𝘇𝗮𝗿𝗼𝗻 𝗮 𝗹𝗹𝗲𝗴𝗮𝗿 𝗹𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗺𝗲𝗿𝗼𝘀 𝗮𝗽𝗼𝗿𝘁𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗾𝘂𝗶𝗲𝗻𝗲𝘀 𝘀𝗲 𝘀𝘂𝗺𝗮𝗻 𝗰𝗼𝗺𝗼 𝗥𝗲𝗳𝗲𝗿𝗲𝗻𝘁𝗲𝘀 𝗗𝗘𝗜𝗕+𝗔 𝗟𝗔𝗧𝗔𝗠 para leer, interpretar y ampliar los hallazgos del Relevamiento DEI 2025.

Y vemos que cada aporte abre nuevas preguntas, identifica conexiones posibles entre distintos puntos y aporta su propio lenguaje para acompañar a las organizacionales en sus iniciativas DEI que ya están en marcha.

Compartimos hoy el aporte del Dr. Nelson Simatovich, a cargo de la Oficina para Mercosur del Consejo de Comercio e Inversiones del Caricom (CCiCaME), entre sus palabras destaca el valor del relevamiento como un indicador que sirve como insumo regional, y la necesidad de que el diagnóstico no se agote en sí mismo, sino que se traduzca en acción, recursos y decisión sostenida.